Henkilökuntamme

Toinen perustajista, hallituksen jäsen

Robert Levering uskoo, että jokainen yritys voi kehittyä hyväksi työpaikaksi. Hän haluaa työskennellä muiden tähän tavoitteeseen pyrkivien kanssa. Robert perusti Great Place to Work^® -instituutin vuonna 1992 Amy Lymanin kanssa, kirjoitettuaan ensin 8 kirjaa (joista 7 hän kirjoitti Milton Moskowitzin kanssa) sekä lukemattomia artikkeleita

Global Chief Executive Officer, hallituksen jäsen

José Tolovi, Jr. on Great Place to Work^® -instituutin globaali CEO. Hän on koulutukseltaan insinööri, ja hänellä on tohtorin tutkinto liikkeenjohdosta. Hän on myös opettanut liikkeenjohtoa yliopistolla useita vuosia. José Tolovi on ollut IBM:n ja Editora Abrilin palveluksessa.

Toimitusjohtaja

Panu Luukka toimii Great Place to Work^® Institute Finlandin toimitusjohtajana. Great Place to Work Institutessa Panu on työskennellyt vuodesta 2008.

Ennen konsultin uraansa GPTW:ssa Panu toimi kymmen vuotta henkilöstöjohdon tehtävissä,

Hallituksen Puheenjohtaja

Asta Rossi on Great Place to Work^® Institute Finlandin hallituksen puheenjohtaja. Intohimo paremman työelämän rakentamiseen houkutteli Astan Great Place to Work Instituteen vuonna 2004. 

Konsultti

Toni Eskola vastaa Suomen parhaat työpaikat –tutkimuksesta ja asiakkaille toteutettavista valmennuksista sekä hankkeista Pohjois-Suomessa. Toni on koulutukseltaan diplomi-insinööri ja toiminut aiemmin muun muassa IT-sektorilla 

Konsultti

Katriina Grönqvist työskentelee konsulttina Great Place To Work Institute Finlandissa. Katriina työskenteli pitkään rekrytointi- ja resurssointialalla, ensin konsulttina ja myöhemmin account managerina.

Konsultti

Mona Rundberg vastaa Suomen parhaat työpaikat –tutkimuksesta ja asiakkaille toteutetettavista valmennuksista. Monalla on monipuolinen kokemus julkiselta sektrorilta organisaatioiden, henkilöstön ja toiminnan kehityshankkeiden koordinoinnista ja toteuttamisesta.

Tutkimuskoordinaattori

Elina Huima toimii Great Place to Work^® Institute Finlandissa tutkimuskoordinaattorina ja vastaa Suomen parhaat työpaikat -tutkimusprosessin käytännön järjestelyistä ja kehittämisestä.

Elina on valmistunut tradenomiksi ja on työskennellyt aikaisemmin sihteerinä asianajotoimistossa.

Tutkimuskoordinaattori

Jenny Vaara toimii Great Place to Work^® Institute Finlandissa tutkimuskoordinaattorina. Jenny vastaa Suomen parhaat työpaikat -tutkimusprosessin käytännön järjestelyistä ja tutkimuspuolen kehittämisestä.

Ennen Great Place to Work Instituuttia Jenny toimi asianajotoimistossa assistenttina.

TutkimusKOORDINAATTORI

Rea Södergård työskentelee Great Place to Work^® Institute Finlandissa tutkimuskoordinaattorina. Rea toimii Suomen parhaat työpaikat -tutkimuksen parissa, tukee konsulttien työtä ja hoitaa erilaisia käytännön järjestelyjä.

Director of Business Development, EMEA

Lydie vastaa EMEA-alueen liiketoiminnan kehittämisestä Great Place to Work® Institutessa. Viimeisen vuoden ajan Lydie on konsultoinut Ranskan Great Place to Work® Instituuttia liiketoiminnan kehitykseen liittyvissä asioissa.

Vice President for Global Business Development

Michael Burchell, Ed.D. vastaa Great Place to Work^® Institutessa globaalin liiketoiminnan kehittämisestä. Hän valvoo monikansallisten asiakkaiden liiketoiminnan kehittämistä tytäryhtiöiden verkostossa ja tukee tytäryhtiöiden kasvua ja kehittämistä maailmanlaajuisesti.

Communications Director, EMEA

Bob Lee toimii Great Place to Work^® Institutessa viestintäjohtajana vastuualueinaan Eurooppa, Lähi-Itä ja Aasia. Hänen pääasiallinen roolinsa on edistää Great Place to Work Instituten viestiä konferensseissa, workshopeissa ja korkean tason koulutustilaisuuksissa.