High trust -kulttuuri tuottaa tulosta

Great Place to Work® auttaa High trust -kulttuurin kehittämispalveluillaan organisaatioita mittaamaan, analysoimaan ja kehittämään yrityskulttuuria, jossa luodaan ihmislähtöisesti menestyksellistä liiketoimintaa.

 

Saana Tyni

"Hyvän työpaikan rakentaminen on toimintamme yksi peruspilareista. Toimimme alalla, jossa vaihtuvuus on tyypillisesti suurta. Yhteistyön myötä meillä on sitoutuneempaa henkilökuntaa sekä parantunutta laatua rekrytoinnissa."

Saana Tyni

Toimitusjohtaja / Siistijä, Koti Puhtaaksi

Pasi Väre

"Olemme jo kahdeksan vuoden ajan mitanneet svealaisten tyytyväisyyttä Trust Index © -kyselyn avulla. Se on auttanut meitä löytämään onnistumisalueemme ja kehityskohteemme, sekä antanut hyvän syyn juhlia erityisen hyvää työpaikkaamme joka vuosi."

Pasi Väre

Maajohtaja, Svea Ekonomi

Toni Tanskanen

"Yrityksen tärkein voimavara on työntekijät. Johtajana tehtäväsi on saada selville, mitkä ovat ne asiat, missä työyhteisön kulttuuria täytyy kehittää ja vastaavasti missä sinun pitää itse kehittyä johtajana. Great Place to Workin konsultilta saatu henkilökohtainen sparraus auttoi minua tässä."

Toni Tanskanen

Toimitusjohtaja, Insaco Oy

Investoi vahvan luottamuksen kulttuuriin

Yli 30 vuoden tutkimus lähes 60 maassa ympäri maailmaa osoittaa selkeästi, että panostaminen vahvan luottamuksen yrityskulttuuriin tuottaa konkreettisia liiketoiminnallisia hyötyjä organisaatiolle. Tutkimuksemme osoittaa, että hyvien työpaikkojen tuloskehitys on huomattavasti vertailuryhmien tuloskehitystä vahvempaa. Parhaiden työpaikkojen tapaustutkimukset osoittavat myös muita toimialakohtaisia hyötyjä, mm. hävikin pieneneminen, työturvallisuuden parantuminen, parempi asiakas- ja potilastyytyväisyys, vahvempi yhteishenki, ja ne houkuttelevat parempia työnhakijoita.

market_return
Organisaatiot, joiden yrityskulttuuri perustuu vahvaan luottamukseen, saavuttavat parempia tuloksia – kaikkialla maailmassa.

Kaikilla parhaiden työpaikkojen listoilla olevilla organisaatioilla eri puolilla maailmaa on yksi yhteinen piirre: vahvan luottamuksen kulttuuri. Great Place to Work®:n maailmanlaajuinen tutkimus osoittaa, että organisaatiot, joissa on luottamukseen perustuva yrityskulttuuri, saavuttavat myös taloudellista menestystä.

Suomen parhaat työpaikat loivat vuoden 2017 aikana noin 900 uutta työpaikkaa ja kasvattivat liikevaihtoaan keskimäärin 29 % – ne menestyvät selkeästi kilpailijoitaan paremmin.

Katso tulokset

Tutkimustulokset puhuvat puolestaan: luottamukseen perustuvan kulttuurin rakentaminen organisaatiossa takaa liiketoiminnallisen menestyksen.

Lataa raportti

Luottamukseen perustuvan kulttuurin liiketoimintamalli

 


Autamme organisaatiotanne kasvamaan hyödyntämällä vahvan luottamuksen kulttuuria.

Tilasto

Osakemarkkinatuottojen
vuotuinen vertailu

NAPAUTA NÄHDÄKSESI
Video

Tedx: Parhaat työpaikat
menestyvät taloudellisesti
paremmin

KATSO video
Video

Vahvan luottamuksen
yrityskulttuuria
rakentamassa?

KATSO video

Haluatko kuulla lisää?
Ota yhteyttä ja anna meidän auttaa päätöksen tekemisessä.